陕西西安
1.贯彻公司行政管理制度,并督促制度执行。
2.协助招聘主管组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置,制定年度招聘规划,做好人才储备计划。
3.协助办理员工入职手续。
4.西安分公司银行账户维护,报税及相关税务部门关系维护,项目部开票等财务事宜。
5.负责分公司办公设备和办公环境的管理工作;选择供应商,办理办公设施的采购;登记固定资产,定期与财务人员核对,确保帐物相符。
6.负责分公司证照的保管及维护。
7.负责分公司会议会务及其他活动的后勤支持。
8.负责对外接待,安排来访人员的住宿、差旅、就餐等事宜。
9.负责公司档案管理,完成每月人力、行政、财务各类基础性报告。
10.负责组织车辆调度及员工宿舍管理。
11.完成上级交办的其他工作。
特别说明:新入职员工需到福州总部培训、工作1-2月
2023-12-9